For virksomheder, der ønsker en dedikeret ressource til at drive konkrete trivsels- og kulturprojekter. Jeg kommer ind som intern HR-konsulent og fungerer som gamechanger, der hjælper med at implementere praksis, skabe bæredygtige strukturer og styrke et arbejdsmiljø med trivsel i centrum.
Varighed & fleksibilitet:
• Projekter fra 3 til 12 måneder
• 6-7 timer ugentligt
• Individuelt tilpasset forløb efter målsætningsmøde med ledelsen
• Mulighed for inddragelse af lovpligtig AVP & GAIS målinger.
Hvad det indeholder:
• Analyse af nuværende kultur og trivsel
• Identifikation af forbedringsområder og indsatsplaner
• Implementering af konkrete tiltag, workshops og værktøjer
• Coaching og sparring af ledelse og nøglepersoner
• Fokus på at skabe et robust, bæredygtigt arbejdsmiljø
Stærkere arbejdsmiljø og trivsel på alle niveauer
Kontakt mig og hør mere om dine muligheder